通訊費報銷和補貼稅務處理不要弄混淆！

    企業(yè)給員工發(fā)放通訊費補貼，一般有實報實銷和固定工資補貼兩種形式，這兩種形式在賬務處理與稅務處理上是存在差異的，不能弄混淆！下面咱們就來說說二者的差異，以及部分地區(qū)通訊費的個稅稅前扣除標準，供參考。

　部分地區(qū)通訊費補貼標準

　　備注：沒有在表上的地區(qū)是因為沒找到相關規(guī)定或者舊的規(guī)定已經廢除，沒有出更新版文件。

　　注意：固定與工資一起發(fā)放的補貼與憑發(fā)票實報實銷的通訊費在會計處理和稅務處理上有所不同！

　　與工資一起發(fā)放的通訊費補貼的賬務處理：

　　借：管理費用/成本

　　貸：應付職工薪酬—補貼

　　借：應付職工薪酬—補貼

　　貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金

　　憑發(fā)票報銷的通訊費賬務處理：

　　1.直接入期間費用：

　?。ㄔ撏ㄓ嵸M用于與員工、客戶等進行工作溝通，為了企業(yè)生產經營而發(fā)生的。發(fā)票是公司抬頭的，可作為期間費用處理）借：管理費用/銷售費用—通訊費

　　貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款

　　2.記入職工福利費：

　　借：管理/銷售費用——福利費

　　貸：應付職工薪酬—職工福利費—通訊費

　　借：應付職工薪酬—職工福利費—通訊費

　　貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款

　　與工資一起發(fā)放的通訊費補貼的稅務處理：

　　個稅：合并工資計征（當?shù)囟悇諜C關有扣除標準的情況下，扣除標準部分再算個稅）企業(yè)所得稅：全額扣除

　　憑發(fā)票報銷的通訊費稅務處理：

　　個稅：無需繳納個稅

　　企業(yè)所得稅：期間費用全額扣除；福利費不超過工資薪金總額14%的部分，準予扣除。

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